Comment transformer vos ambitions en action
et garder votre motivation tout au long de l’année 

Voici comment réécouter le webinaire Je lunche avec ma coach de cette semaine : 

* Pour la version Balado : https://bit.ly/transformer-ambitions-action-podcast

* Pour la version YouTube : https://youtube.com/live/DNto16feQ14

  (et profitez-en pour vous abonner. Ainsi, vous n’en manquerez aucune !)

* Pour vous abonner à mon groupe privé Leader autrement : https://bit.ly/leader-autrement

En passant, continuez à vous inscrire à ma chaîne YouTube et à ce groupe respectueux qu’est Leader autrement. Cela vous donnera une opportunité incroyable d'échanger avec moi, gratuitement et de revoir toutes les capsules que vous avez pu manquer. Des ressources incroyables pour vous aider à devenir de meilleurs leaders d’exception!

Au menu de votre rendez-vous de cette semaine, vous 

1. Transformer votre vision en un moteur durable qui vous guide tout au long de l’année.
2. Découvrir des outils p
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Comment transformer vos ambitions en action
et garder votre motivation tout au long de l’année

Rejoignez-moi pour votre rendez-vous gratuit « Je lunche avec ma coach », ce mercredi 29 janvier, dès 11h30, sur le thème : « comment garder le cap en 2025 et réaliser vos objectifs ». 

Vous avez une vision ambitieuse pour 2025, mais comment s’assurer qu’elle reste vivante et qu’elle guide vos actions tout au long de l’année ? Lors de ce lunch, je partagerai des stratégies concrètes et applicables immédiatement pour transformer vos ambitions en résultats tangibles. 

Au menu : 

1. Transformer votre vision en un moteur durable qui vous guide tout au long de l’année.
2. Découvrir des outils pratiques pour surmonter les baisses de motivation et rester aligné sur vos priorités.
3. Ajuster votre trajectoire avec agilité en cas d’imprévus, sans perdre votre élan.
4. Mobiliser vos équipes autour de votre vision pour avancer ensemble, malgré les défis.

À vos agendas 

📅 Inscrivez-le à votre agend...

Résistances, imprévus, équipes désalignées… Ces défis, je les comprends. Plusieurs de mes clients en parlent souvent. Je vous comprends. Les défis sont nombreux quand il s’agit de conjuguer la performance et l’impact humain. Pourtant, il existe des solutions concrètes pour transformer vos ambitions en actions durables. 

C’est pourquoi j’ai créé La marche de l’empereur : un programme conçu pour vous aider à simplifier la complexité, accélérer vos décisions courageuses et mobiliser vos équipes autour d’une vision claire et puissante.

C’est un programme unique, une véritable transformation, créée pour vous et par vous ! Des espaces de réflexions sous différents thèmes pour garder le cap sur votre vision tout en la mettant en action, tous ensemble.

Avec des outils stratégiques concrets et un accompagnement humain, ce programme vous permet de : 

• Aligner vos actions avec vos valeurs et votre mission.
• Renforcer votre posture de leader d’exception.
• Développer des stratégies po
...

Vous avez manqué votre rendez-vous gratuit Je lunche avec ma coach du 15 janvier?

 Comment bâtir une vision plus durable que vos résolutions

Voici comment réécouter le webinaire Je lunche avec ma coach de cette semaine :

* Pour la version YouTube : https://www.youtube.com/live/2LnGO_9yZS8?si=u1HfPoBcD9SK6Hbk

  (et profitez-en pour vous abonner. Ainsi, vous n’en manquerez aucune !)

* Pour vous abonner à mon groupe privé Leader autrement : https://bit.ly/3FDsf2e

Merci ! Nous avons atteint les 200 abonnés sur YouTube! WOW! Et on continue : je vise le double. Serait-ce possible d’ici ma fête… À suivre! Faisons de cette communauté de leader d’exception, une communauté nombreuse d’entraide.

Donc, on continue! Soyez nombreux à vous inscrire à ma chaîne YouTube et à ce groupe respectueux qu’est Leader autrement. Cela vous donnera une opportunité incroyable d'échanger avec moi, gratuitement, et de revoir toutes les capsules que vous avez pu manquer. Des ressources incro...

Avez-vous déjà ressenti ce moment de flottement où, malgré vos bonnes intentions, tout semble s'embrouiller ? C’est un défi commun : lorsque la pression monte et que les priorités s’accumulent, il devient difficile de garder le cap.

Une vision stratégique, ce n’est pas qu’un document bien rédigé, c’est une boussole. Elle vous aide à aligner vos décisions, mobiliser vos équipes et surtout, avancer avec clarté malgré les imprévus.

Mais comment la construire de manière efficace ? Voici 5 stratégies pour vous guider :

1. Définissez votre « pourquoi » : Posez-vous cette question simple et puissante : pourquoi cette vision est-elle importante pour vous et votre équipe ?
2. Faites parler vos valeurs : Une vision qui s’ancre dans vos valeurs est plus authentique et mobilisatrice.
3. Transformez votre vision en une histoire inspirante : Les neurosciences montrent que raconter une vision active les zones du cerveau liées à l’émotion et à l’action.
4. Utilisez le feedback de votre équipe
...

Tout d’abord, bonne année ! Qu’elle soit à la hauteur de vos aspirations et de votre… vision !

Vous me connaissez. Je n’aime pas les résolutions qui sont, pour moi, comme de fausses promesses. D’autant que si je ne les tiens pas, je suis déçue… Ça ne part pas bien l’année et ce n’est pas ce que je vous souhaite.

Je vous souhaite de garder le cap sur ce qui compte vraiment pour vous, en gardant le résultat en tête. Par exemple, personne ne veut « perdre » du poids, mais tout le monde veut se sentir mieux dans sa peau. C’est une belle vision qui amène toutes sortes de stratégies pour y arriver.

En 2024, j’avais la vision d’être la complice d’une belle communauté de leader d’exception. J’ai mis plusieurs stratégies en place et bonus ! J’ai atteint mon objectif de 200 membres sur ma chaîne YouTube ! Et oui ! Nous l’avons atteint. Imaginez comment cela me booste pour 2025 ! Sincère merci.

Je sais, je sais, tout comme moi, vous vous sentez parfois submergé, comme si chaque...

Merci de me suivre, de me lire et de m’encourager ! Vous faites une belle différence en m’inspirant à me dépasser pour mieux vous aider à devenir des leaders d’exception. Ce fut un privilège d’avoir partagé cette année avec vous. Je vous souhaite un temps des fêtes tout en douceur et en ressourcement auprès de ceux que vous aimez.

Comme c’est aussi une période propice pour les bilans et les remises en question, si vous avez besoin d’en parler, je suis là.

En effet, si vous recherchez une écoute attentive et bienveillante, n’hésitez surtout pas à le faire. Seuls mon blogue et mes rendez-vous Je lunche avec ma coach prennent relâche jusqu’à la mi-janvier. Le prochain aura lieu le 15 janvier 2025.

Si vous voulez découvrir ces rendez-vous remplis de trucs et d'astuces pour booster votre leadership, il y a deux moyens:

• devenez gratuitement membre de la Communauté Leader autrement.
• visionnez-les sur YouTube.

Ils y sont tous en rediffusion. De plus, n’oubliez pas de vous abonner! J’...

Voici comment réécouter le webinaire Je lunche avec ma coach de cette semaine : 

* Pour la version Balado : https://bit.ly/4fe7TeV

* Pour la version YouTube : https://www.youtube.com/live/xB0Q_FVbLFM?si=sGaNrtlE4mXQNosc

  (et profitez-en pour vous abonner. Ainsi, vous n’en manquerez aucune !)

* Pour vous abonner à mon groupe privé Leader autrement : https://bit.ly/3FDsf2e

En passant, il me manque une dizaine d’abonnements pour atteindre 200 abonnés! Soyez nombreux à vous inscrire à ma chaîne YouTube et à ce groupe respectueux qu’est Leader autrement. Cela vous donnera une opportunité incroyable d'échanger avec moi, gratuitement et de revoir toutes les capsules que vous avez pu manquer. Des ressources incroyables pour vous aider à devenir de meilleurs leaders d’exception!

De plus, si vous désirez l'article du Havard Business Review ou ma présentation pour mieux pratiquer votre "REEL" reconnaissance, écrivez moi: [email protected] et dans l’objet : reconnaissance. Il m...

Rejoignez-moi pour le dernier  « Je lunche avec ma coach » de l’année, ce mercredi 11 décembre, sur le thème : « Reconnaître avec sincérité : l’art d’inspirer et de motiver, mode d’emploi ».

Ensemble, découvrons comment faire de la reconnaissance un outil puissant pour un leadership inspirant. En effet, dans ce webinaire gratuit, vous :

1. découvrirez comment une reconnaissance authentique peut transformer votre leadership et renforcer l’engagement de vos équipes.
2. reconnaîtrez les erreurs fréquentes et des moyens pour les éviter
3. apprendrez comment faire de la REEL reconnaissance.
4. créez une culture de gratitude sincère qui mobilise et fidélise.

À vos agendas

📅 Ne manquez pas votre webinaire gratuit, Je lunche avec ma coach, du 11 décembre :

Reconnaître avec sincérité : l’art d’inspirer et de motiver, mode d’emploi

Pour y assister :
LinkedIn : https://bit.ly/3ZoMxpl

YouTube : https://bit.ly/3HQuVu8

Communauté Leader autrement : https://bit.ly/3FDsf2e

A...

La fin de l’année est à nos portes. Bilans et reconnaissances sont aussi au rendez-vous. Alors, ce sera le thème de ce mois-ci, sachant à quel point je vous suis reconnaissante de me suivre et de me partager vos réalités. Vous m’inspirez. Et en ça, sincère merci.

On comprend que la reconnaissance est un levier puissant, mais encore faut-il savoir l’utiliser efficacement.

Trop souvent, les leaders commettent l’erreur de donner des compliments génériques ou mécaniques. Un simple « bon travail » risque de passer inaperçu, voire d’être perçu comme manquant de sincérité. Pourtant, en utilisant la reconnaissance de manière stratégique et authentique, vous pouvez transformer l’engagement de vos équipes.

Pourquoi est-ce si important ?

Les neurosciences nous enseignent que recevoir une reconnaissance personnalisée active les circuits de la récompense dans le cerveau. Cette activation libère de la dopamine, augmentant ainsi la motivation et le sentiment d’appartenance ainsi que l...